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組織與團(tuán)隊(duì)
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3526篇作業(yè)范文

公司部門裁員案例分析
2025-02-14
GUC-EMEd 214期 王同學(xué)
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公司部門裁員案例分析
中國企業(yè)管理溝通問題及對策分析
2025-04-20
GUC-EMBA 251期 張同學(xué)
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中國企業(yè)管理溝通問題及對策分析
xx公司人力資源規(guī)劃
2020-09-07
SZU-MBA 劉同學(xué)
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xx公司人力資源規(guī)劃
《人力資源管理》學(xué)習(xí)心得
2020-10-09
ISTEC-MBA 張同學(xué)
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《人力資源管理》學(xué)習(xí)心得
企業(yè)的社會責(zé)任
2023-06-02
IDRAC-EMBA 96期 方同學(xué)
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企業(yè)的社會責(zé)任
淺析組織行為學(xué)在提高員工績效的作用
2023-06-02
CTU-MBA 64期 張同學(xué)
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淺析組織行為學(xué)在提高員工績效的作用
Vx企業(yè)研發(fā)人員績效管理體系優(yōu)化研究
2023-11-07
UCYP-EMBA 90期 李同學(xué)
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Vx企業(yè)研發(fā)人員績效管理體系優(yōu)化研究
企業(yè)有效管理溝通的作用及對策研究
2023-11-08
UNIMEL-咨詢學(xué)碩士 77期 辛同學(xué)
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企業(yè)有效管理溝通的作用及對策研究
淺談HRBP勝任素質(zhì)
2023-11-08
UNIMEL-咨詢學(xué)碩士 131期 劉同學(xué)
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淺談HRBP勝任素質(zhì)
組織變革的動力及組織變革帶來的收益
2024-12-04
New Era-GMBA 113期 梁同學(xué)
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組織變革的動力及組織變革帶來的收益
五星級大酒店教練式溝通管理
2025-01-21
GUC-EMP 276期 趙同學(xué)
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五星級大酒店教練式溝通管理
基于明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論的項(xiàng)目管理案例分析——以《AI數(shù)字人》項(xiàng)目為例
2025-02-14
SRBS-EMBA 207期 段同學(xué)
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基于明茨伯格領(lǐng)導(dǎo)力情境理論的項(xiàng)目管理案例分析——以《AI數(shù)字人》項(xiàng)目為例